Áreas de Práctica
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Derecho Laboral
- Conformar un contrato por escrito: Este servicio implica redactar y formalizar un contrato que establezca claramente los términos y condiciones de un acuerdo entre dos o más partes. Esto asegura que todas las partes involucradas entiendan y estén de acuerdo con los términos del contrato.
- En casos de disputa en condiciones laborales: Si tienes algún conflicto relacionado con tu trabajo, como problemas con tu jefe o compañeros, condiciones de trabajo injustas o incumplimiento de acuerdos laborales, la firma podemos ayudarte a resolver estos conflictos de manera legal y justa.
- Brindar el asesoramiento necesario en casos donde el salario percibido por el trabajador sea menor al establecido por la ley: Si estás recibiendo un salario inferior al mínimo legal establecido, la firma te puede asesorar sobre tus derechos y ayudarte a tomar las acciones legales necesarias para recibir el salario correcto.
- Vigilar que los tiempos de trabajo es decir las jornadas laborales no se excedan o incumplan de acuerdo con los parámetros legales: Este servicio asegura que tu empleador cumpla con las leyes laborales en cuanto a la duración de tu jornada de trabajo. Si estás trabajando más horas de las permitidas o si tus tiempos de descanso no se respetan, la firma puede ayudarte a hacer cumplir tus derechos.
- Realizar los reclamos correspondientes en cuanto a Seguridad Social, fondos para la educación y salarios: Si tienes problemas con tus beneficios de seguridad social, fondos destinados a tu educación o con tu salario, nuestra firma te puede ayudar a presentar los reclamos necesarios para solucionar estos problemas.
- Brindar asesoría legal a las empresas en cuanto despidos: Nos enfocamos en ayudar a las empresas a manejar correctamente los despidos de empleados, asegurando que se sigan todos los lineamientos legales y evitar problemas.
- Ofrecer guía necesaria en cuanto a procesos de demandas laborales: Necesitas presentar una demanda laboral o estas enfrentando una, aquí te podemos guiar a través del proceso legal, brindándote asesoría y representación para obtener el mejor resultado.
Al Derecho Laboral incumbe la relación entre el trabajador y el dueño del capital o de los medios en los cuales se sustenta la producción, es decir, se trata del conjunto de reglas jurídicas que garantizan el cumplimiento de las obligaciones de las partes que intervienen en una relación de trabajo (trabajador y empleador). En Panamá, estas normas se encuentran en el Código de Trabajo como disposición de orden público, por la cual, el Estado brinda protección a los trabajadores y estableciendo las pautas a las que debe ceñirse el empleador.
En Servicios Jurídicos de Panamá disponemos de profesionales expertos en el derecho laboral que lo representarán de la mejor manera, con el propósito de asistirlo en cada etapa o circunstancia de la relación laboral, sea usted el trabajador o el empleador.
Nuestros servicios incluyen:
- Redacción y análisis de contratos laborales.
- Elaboración y gestión de aprobación del reglamento interno.
- Asesoría y formulación de demandas laborales en general.
- Asesorías en casos de disputa sobre condiciones laborales.
- Cálculo de prestaciones laborales.
- Brindar asesoría legal oportuna sobre despidos o mutuos acuerdos, entre otros.
Servicios Jurídicos de Panamá le dará asistencia inmediata y experta. Agende una cita con nosotros.
